مستشفى الضمان الاجتماعي بالأبيض يفصل أربعة أطباء .. ومديرة المستشفى تؤكد: «سلامة المرضى خط أحمر»

إدارة المستشفى تتهم الموقوفين بالتحريض وتعطيل مرفق صحي حيوي.. وقانونيون يحذرون من شبهة «الفصل التعسفي» لعدم اللجوء لمكتب العمل

متابعات – عاجل نيوز

التقرير الإخباري في ظل الظروف البالغة التعقيد التي تمر بها القطاعات الخدمية والصحية جراء تداعيات الحرب، تصاعدت أزمة قطاع الأطباء بمدينة الأبيض عاصمة ولاية شمال كردفان،.

إثر إقدام إدارة مستشفى الضمان الاجتماعي على فصل أربعة أطباء من العمل، الأحد الماضي، على خلفية دخولهم في إضراب عن العمل للمطالبة بزيادة الرواتب وتحسين الأوضاع المعيشية.

وبحسب ما نقل موقع «دارفور24»، فقد أكد مصدر طبي من الأبيض أن مديرة المستشفى، الدكتورة آمال خليل، أصدرت قرار الفصل الفوري بحق الأطباء الأربعة نتيجة مشاركتهم وتحريضهم على التوقف عن العمل، مشيراً إلى أن وحدة الأمن تدخلت وأخرجت بعضهم من حرم المستشفى بالقوة.

وفي معرض دفاعها عن القرار عبر مقابلة صحفية أجراها معها الصحفي عمر أبو رجال، أوضحت آمال خليل أن الأطباء المعنيين لم يكتفوا بالإضراب فحسب، بل أصروا عليه وحرضوا بقية الزملاء على التوقف عن العمل في أيام لم تكن ضمن وردياتهم الرسمية.

واعتبرت خليل أن هذا السلوك يشكل «تخريباً متعمداً وتعطيلاً لمرفق طبي حساس» يقدم خدمات منقذة للحياة لحالات طارئة وحرجة،.

مؤكدة أن قرار الفصل اتُخذ استناداً إلى اللوائح الإدارية والقانونية المنظمة للعمل، وأن إخراج الأطباء غير المرتبطين بعقود رسمية جاء لضمان استقرار العمل، مع التشديد على أن باب الحوار مفتوح لكن «سلامة المرضى وانضباط المؤسسة خط أحمر لا يمكن تجاوزه».

من جهة أخرى، انتقد القانوني عثمان صالح الخطوة، موضحاً لـ «دارفور24» أن الأطراف كان يفترض أن تستنفد مراحل التفاوض باعتبار الإضراب وسيلة ضغط مشروعة يلجأ إليها العاملون عند تعثر الحلول.

وأشار صالح إلى أن الإجراء القانوني السليم يقتضي إحالة النزاع إلى مكتب العمل للتحقق من المخالفات ومنح إذن الفصل إن ثبتت، .

معتبراً أن اتخاذ القرار من طرف واحد ودون الرجوع لمكتب العمل يجعله عرضة لوصفه بـ «الفصل التعسفي»، مما ينذر باتساع رقعة الخلاف العمالي في وقت تواجه فيه المنظومة الصحية ضغوطاً غير مسبوقة.

المصدر دارفور 24